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メンバー紹介、公開いたしました

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当社は3月決算につき、まもなく2期を終えるタイミングということもあり、社内はてんやわんやです。そんな状況を見越していたかのように、昨夏に採用を開始して半年を経て、多くの仲間がジョインしてくれています! ほぼ無の会社なのに、可能性と面白さを感じて集まっていただき、感謝しかございません…ということで、社員・学生インターンを一挙大公開!(さらに2月1日に、心強い仲間がジョインしてくれています!撮影後に追加更新いたします) .

熊本県のフリーランスと企業をマッチングする「BIZ-KUMA」、リリースしました

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当社では、「起業」支援だけでなく、「企業」支援も行っております。そのひとつのメニューとして、「事業開発」「事業共創」に取り組んでおり、関係各位が保有するアセットを有効活用かつ相互補完し合いながら、ローカルに新しいサービスと商機をつくっていくことを目指しております。 当社は、株式会社熊本日日新聞社(代表取締役社長 河村邦比児)と業務提携し、熊本県内の共創イノベーションを推進する「BIZ-KUMA(ビズクマ)」をリリースいいたしました。 .

熊本県内の求人アグリゲーションサイト、「くまリク」をリリースいたしました

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当社は、株式会社熊本日日新聞社(代表取締役社長 河村邦比児)およびリクルーティング・パートナーズ株式会社(代表取締役 坂元 賢一)と業務提携し、熊本県内の求人情報を集めたアグリゲーションサイト「くまリク」をリリースいいたしました。 .

南阿蘇ITバレー協議会の一員として

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熊本県南阿蘇村に、新しい学校が誕生します!ご存知の通り、熊本地震で阿蘇は大きな被害を受けました。当時あった大学も被災し、多くの学生が南阿蘇を離れざるを得ない状況でした。 そのような状況をなんとか変えるために。そして、南阿蘇から新しい地域モデルや教育を展開していくために。南阿蘇村に、IT・観光に特化した学校が生まれます。しかもメインは、外国人留学生!アジアを中心に、多くの若者が集い、これまで以上に挑戦が生まれる場所になることを期待しています。 .

採用、はじめました。

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まだまだ人を預かる段階ではないと自制しつつ、でも事業を推進するためにはどこかで向き合うしかない「採用」。 もともとこのHRという領域で長年やってきたからこそ、人の可能性と難しさにたくさん触れてきました。それでも、仲間のために、仲間が必要になってきたので、勇気を出して「採用」を始めたいと思います。 .

第2期アカデミー、募集中

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昨年度からスタートしたLOCAL VENTURE ACADEMY。第1期は20人の方に参加いただきました!いろいろ苦労しながら進めたのですが、脱落者がほぼいないまま修了を迎えられたことが非常によかったです!! そんなアカデミーを、いくつかの変更点を加えて、今期も実施することにいたしました。 .

事業紹介① REHOME DELI.

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REHOME DELI.  https://rehome-deli.com/ 3月にアカデミーが修了し、ついに新しいチャレンジが始まっていきます!これからいくつものリリースが控えているのですが、そんな先陣をきって、まずは「REHOME DELI.」を紹介いたします。REHOME .

オフィス移転!

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創業と同時に入居したweworkを離れて、ついにオフィスを構えることにいたしました!これは、昨今話題になっていた上場取り下げ、あるいは新型コロナウィルス影響で決めたものではありません。 そもそも最初にweworkというオフィスを選んだのは、「Do what you .

アカデミー1期生との出会い

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10月からスタートしたLOCAL VETURE ACADEMY。第一期は「福岡・熊本」で開催しており、計20名の方に参加いただいております!参加エリアは両県に留まらず、大分・佐賀・鹿児島、そして首都圏に富山(!)と、非常に広域な範囲から。そして現況も、会社員だけでなく、学生、個人事業主、主婦に至るまで、多種多様な仲間に囲まれながら、毎週とても楽しく学び合っています。(毎金夜・土夕方に開催) .

1人目の受講生、決定!

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アカデミーの受講募集を始めて、はや一週間。おかげさまで問い合わせやレスポンスを多く頂戴しております。月末に説明会を行ったうえで応募を締め切り、開講は10月中旬と、まだ先ではありますが、そんな状況でも早速応募してくれている人も出てきており、いよいよ面接が始まってまいりました。 .